强迫职工劳动罪

中国刑法罪名。指用人单位违反劳动管理法规，以非法限制人身自由的方法强迫职工劳动，情节严重的行为。其基本特征是：(1)本罪侵害的客体是职工与用人单位双方依法确立的劳动合同关系、职工的人身自由和劳动者的休息权利。侵害对象是与单位有劳动用工合同关系的职工。(2)本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规，以非法限制人身自由的方法强迫职工劳动，情节严重的行为。(3)本罪在主观方面出于故意。即有意限制职工人身自由，并意图强迫其劳动。(4)本罪的主体是用工单位和其直接责任人员。对本罪的处罚，中国《刑法》第244条规定采用单罚制。单位犯本罪的，对其直接责任人员处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。